Informe de Progreso 2020: avances y desafíos en la implementación de la Agenda 2030
Como bien apunta el Informe de Progreso 2020: avances y desafíos en la implementación de la Agenda 2030, del que es responsable la Vicepresidencia Segunda del Gobierno y el Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030, el próximo 25 de septiembre se cumplen cinco años de la Resolución de Naciones Unidas sobre la Agenda 2030 para el Desarrollo Sostenible, un compromiso de nuestro país y del conjunto de la comunidad internacional que reconoce la necesidad de acometer los grandes retos de nuestra sociedad planteando el año 2030 como horizonte para poder llevarlo a cabo. Compromiso que se ha visto intensificado por la crisis de salud, económica y social provocada por el COVID-19.
Un Informe de Progreso que examina la implementación de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) en nuestro país, y para ello analiza específicamente los avances y progresos realizados en este último año, incluyendo los retos derivados de la crisis de salud, económica y social y la respuesta que se ha desarrollado para hacer frente a sus consecuencias, así como las contribuciones de los diferentes actores que han participado de la misma, entre los que se encuentra Unión Profesional, que ejerce un papel de impulso sobre el compromiso de las profesiones con la Agenda 2030 también a través de su vicepresidencia en el Consejo Europeo de las Profesiones Liberales y la Unión Mundial de las Profesiones Liberales.
El propósito del Informe de Progreso es presentar un análisis exhaustivo que contribuya a entender la situación actual de los ODS, para poder avanzar de cara al futuro y prever contingencias.
Informe de Progreso de la Agenda 2030
Unión Profesional ha participado en la elaboración del Informe de Progreso 2020: avances y desafíos en la implementación de la Agenda 2030 que reconoce, específicamente, la labor de los y las profesionales en el contexto de la pandemia. Reconocimiento que se suma al largo camino de estrecha colaboración con el Gobierno en relación con la Agenda 2030 y sus diecisiete Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS).
El rol de Unión Profesional en esta importante cuestión se basa en el compromiso de las profesiones con la sociedad y el trabajo diario que los y las profesionales, así como sus organizaciones representativas, llevan a cabo con el propósito de garantizar el acceso universal a los servicios profesionales como garantía de un Estado democrático.
En este sentido, Unión Profesional ha adoptado estratégicamente aquellos ODS que inciden en el compromiso de las profesiones con la erradicación de las desigualdades (ODS 10), así como en la obligación de cultivar organizaciones colegiales fuertes (ODS 16), instituciones robustas que sustenten la sociedad y tejan por medio de alianzas estratégicas (ODS 17) un tapiz de profesiones diverso y compacto.
Además, se están abordando en Grupos de Trabajo específicos ODS estratégicos para los miembros de Unión Profesional como son el dedicado a la Igualdad de Género (ODS 5), a las Ciudades y comunidades sostenibles (ODS 11) o a la Acción por el Clima (ODS 13).
