«El futuro del trabajo no estará determinado únicamente por la tecnología», ha afirmado Gilbert F. Houngbo, director general de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), en la inauguración de la 114.ª Conferencia Internacional del Trabajo (CIT). 

En pleno debate sobre la idoneidad de control de tecnologías como la inteligencia artificial, el discurso que está marcando la presente edición de la conferencia anual de la OIT viene orientado por un claro llamamiento a situar a las personas en el centro. «El futuro del trabajo no estará determinado únicamente por la tecnología, sino por las políticas, las instituciones y el diálogo social que orienten su desarrollo», enfatizó Houngbo en su discurso de apertura. Un posicionamiento basado en las conclusiones del informe Un momento decisivo: Aprovechar la inteligencia artificial para promover el trabajo decente, que destaca cuatro pilares a desarrollar: derechos, empleo y competencias, protección social y diálogo social. 

La conferencia anual de la OIT reúne durante las dos primeras semanas de junio a delegados trabajadores, empleadores y gobiernos de los 187 Estados miembros de la organización para abordar una amplia gama de cuestiones con repercusiones duraderas en el mundo del trabajo. Como representantes de la sociedad civil organizada, Unión Profesional ha estado presente en anteriores ediciones de la mano de la Unión Mundial de Profesiones Liberales (UMPL), organización cuya vicepresidencia ostenta Tomás Cobo, presidente de Unión Profesional. En esta ocasión, la voz mundial de las profesiones fue convocada en el pleno de la conferencia anual de la OIT, celebrado el pasado jueves, 4 de junio.

Elena Córdoba, directora de Relaciones Internacionales de Unión Profesional, acudió a la cita en Ginebra en representación de la UMPL. En su discurso, enmarcado en el debate normativo sobre el trabajo decente en la economía de plataformas, señaló cómo el tema a abordar es más una cuestión «regulatoria, ética e institucional» que «tecnológica». 

«La economía de plataformas y la inteligencia artificial, si se diseñan sin criterio, pueden convertirse en herramientas destructivas que lleven al profesional a perder su autonomía y a ver subordinado su juicio profesional a lógicas puramente algorítmicas». Ante la presente amenaza, la petición de la UMPL a la OIT y responsables públicos reunidos en el plenario fue la de poner en marcha una «agenda clara de regulación inteligente» que abarque «normas proporcionadas, basadas en evidencia, evaluables en sus efectos reales y diseñadas desde la comprensión de la complejidad del trabajo contemporáneo» , a la vez que se asegura una «interlocución estructurada, escucha activa y espacios permanentes de diálogo con la sociedad civil organizada». Todo ello con el objetivo último de preservar para el profesional y la ciudadanía los valores que nos son propios, como el juicio, la ética o la empatía.

La OIT inauguró en la pasada edición una primera discusión sobre el trabajo decente en la economía de plataformas. En esta 114ª conferencia anual, la Comisión Normativa de la OIT está llevando a cabo una segunda discusión sobre el tema, con miras al establecimiento de nuevas normas internacionales del trabajo. En el marco de este debate, los delegados están procediendo a examinar la economía de plataformas y el creciente número de personas que obtienen sus medios de vida a través de plataformas digitales de trabajo, prestando especial atención a las condiciones laborales justas, la protección laboral, la transparencia algorítmica y el acceso a la protección social en los distintos modelos de trabajo en plataformas.